Chef d’équipe (m/f/d) pour le projet «Emploi en milieu rural avec une attention particulière pour les jeunes» au Burkina Faso (GIZ)

Chef d’équipe (m/f/d) pour le projet «Emploi en milieu rural avec une attention particulière pour les jeunes» au Burkina Faso (GIZ)

AMBERO est un prestataire de services dans le domaine du développement international. Depuis 2003, AMBERO Consulting soutient les agences de développement nationales et internationales dans la conception, la préparation, la mise en œuvre et le suivi de projets de petite et grande envergure qui améliorent les conditions de vie dans le monde entier.

 

Le focus technique de notre travail est :

  • Développement Economique et Régionale
  • Bonne gouvernance et société civil
  • Climat, environnement et biodiversité

 

Informations supplémentaires sur notre entreprise et nos projets sont disponibles à www.ambero.de

Notre offre d’emploi actuelle fait référence au projet GIZ « Emploi en milieu rural avec une attention particulière pour les jeunes » au Burkina Faso.

Objectif du module :

La situation de la formation et de l’emploi dans les zones rurales s’est améliorée, en particulier pour les jeunes en Burkina Faso.

 

Il y a au total 4 champs d’action :

  • Qualification axée sur la demande (responsabilité principale du mandataire)
  • Renforcer la demande de main-d’œuvre
  • Conditions cadres pour la promotion de l’emploi (contribution du mandataire)
  • Innovation transnationale et gestion des connaissances.

 

Dans le cadre d’un appel d’offres de la GIZ pour le projet « Emploi en milieu rural avec une attention particulière pour les jeunes » en Burkina Faso, AMBERO Consulting et INTEGRATION International Management Consultants cherchent à partir du 16 novembre 2020 jusqu’en juillet 2024 (44 mois) :

 

Un*e Chef*fe d’équipe intermittent*e (12 hommes-mois)

Job position:
Team Leader

 

Country:
Burkina Faso

 

Contact:
tolksdorf@ambero.de

  • Responsabilité globale de la consultation paquet du contractant
  • Assurer la cohérence et la la complémentarité des services de la contractant avec d’autres services Le programme est mis en œuvre au niveau local. et au niveau national
  • Stratégie, mise en œuvre, suivi et l’évaluation des capacités mesures de développement
  • Prise en compte des thèmes transversaux (par exemple, l’égalité des sexes)
  • La gestion du personnel, en particulier identifier le besoin d’une des missions dans le cadre des budget, ainsi que la planification et diriger les missions et soutenir local et international à court terme experts
  • Garantir un suivi axé sur les résultats est mené
  • Des rapports réguliers conformément à délais
  • La responsabilité du contrôle de l’utilisation des et la planification financière en consultation avec le responsable du GIZ responsable de la commission
  • Soutenir l’agent responsable de la commission dans la mise à jour/adaptation la stratégie du projet, dans les évaluations et dans la préparation d’une phase de suivi
  • Diplôme universitaire en économie, formation des adultes, géographie, agronomie ou autre
  • Anglais + français C1
  • Expérience professionnelle générale :
    • 10 ans de développement rural et/ou dans le secteur d’emploi
  • Expérience professionnelle spécifique :
    • 5 ans de promotion de l’emploi dans les zones rurales
    • 6 ans en tant que dirigeant (chef d’équipe ou dans l’entreprise)
    • 3 ans en Afrique de l’Ouest
    • 6 ans dans la Coopération au Développement
    • Expérience dans la gestion financière
  • Diplôme universitaire en agriculture, formation des adultes, agrobusiness ou similaire
  • Le français et les langues locales pertinentes (notamment dans l’ouest du Burkina)
  • Expérience professionnelle générale :
    • Conseil en agriculture
    • Education et formation professionnelle (EFP)
    • Familiarité avec le milieu de formation formelle, non formelle et informelle au Burkina Faso
  • Expérience professionnelle spécifique :
    • Enseignement et Formation Techniques et Professionnels Agricoles (ATVET)
    • Digitalisation
    • Approche Par Compétence (CBT ; Competency Based Training)
    • Production et transformation des aliments
    • Promotion des chaînes de valeur
    • 3 ans d’expérience dans la gestion financière de projet

L’offre d’emploi fait référence à un poste prévu dans le projet GIZ au Burkina Faso mentionné ci-dessous. La création de ce poste dépend de l’attribution du contrat à AMBERO et INTEGRATION International Management Consultants dans le cadre de la procédure d’appel d’offres du GIZ.

 

Si vous êtes intéressé(e), veuillez nous envoyer votre CV, de préférence sous forme de fichier Word, par courrier électronique à tolksdorf@ambero.de en indiquant l’objet « Chef d’équipe / Expert*e national*e / Pool d’experts (m/f/d), REY ».

 

Les demandes entrantes ne seront prises en compte que jusqu’au 19 juillet 2019.

 

Note : Les demandes soumises seront conservées par AMBERO pendant trois mois. Si vous êtes généralement intéressé*e par l’ajout de votre CV à notre base de données d’experts, veuillez le signaler dans vos documents.

Si vous avez des questions ou des commentaires, n’hésitez pas à nous contacter par courrier électronique.